Management

Thomas Lokar

Chief Human Resources Officer

Thomas Lokar heeft meer dan 18 jaar ervaring in de technologiesector en neemt brede expertise met zich mee op het gebied van organisatie-effectiviteit, talentmanagement en medewerkerontwikkeling door ervaringen bij verschillende Fortune 500-organisaties. Als Chief Human Resources Officer begeleid Tom alle onderdelen van human resource management terwijl de organisatie mondiaal groeit, zodat Mitel een eersteklas keuze blijft als werkgever, met een uitzonderlijk personeelsbestand en een werkplek van wereldklasse.  

Voordat hij in 2014 bij Mitel kwam, werkte Tom voor HP als Vice President van Human Resources voor Enterprise Services, Global Outsourcing en Application Services. Daarvoor heeft hij zes jaar gewerkt bij AOL als Senior Vice President van HR Products, Platforms, en Technology Development, waarna hij wegging om voorzitter en medeoprichter te worden van een start-up voor online carrièremanagement en talentmanagement. Terwijl hij daar was ontwikkelde hij een scala aan evaluatie-instrumenten en feedbackprotocollen om werkzoekenden beter hun carrièreplan te laten omschrijven en om recruiters te ondersteunen bij het vinden van kandidaten die het best aansluiten bij de beroepskwalificaties. Al vroeg in zijn carrière werkte Tom ook bij Bristol Myers Squibb in leiderschapsontwikkeling en gedurende zeven jaar in management consulting. 

Tom heeft een PhD in industriële en organisatiepsychologie van Kansas State University, VS. Hij behaalde zijn BA aan de Universiteit van Detroit, VS.

 

Neem contact op met Mitel