Collaboration

Cela peut être difficile à croire mais les e-mails n'ont pas toujours existé. Bien qu'ils fassent aujourd’hui partie de notre quotidien, ils ont un jour constitué un outil de communication innovant. Le téléphone constituait la seule et unique solution de communication pour les interactions dans le monde du travail. Ainsi, tandis que certaines personnes ont immédiatement adopté l’e-mail, il a fallu un peu plus de temps pour d’autres. Avec le temps, de plus en plus de personnes ont perçu l’intérêt de l’e-mail. Aujourd’hui, il est l’outil de communication par défaut pour la grande majorité des interactions dans le monde de l’entreprise.

En matière d’outils de communication, la majorité d’entre nous ne se projettent pas à long terme. Bien qu’il existe de nombreuses solutions disponibles, nous utilisons le même outil pour toutes les situations. Les connaissances, les opportunités et les préférences cognitives de base influent sur notre décision de communiquer avec nos collègues, partenaires et clients à l’aide du même outil, quelles que soient la situation et les informations que nous souhaitons faire passer.

Alors que les entreprises voient arriver la fin de l’année et entament la phase budgétaire de leur planification financière, elles se doivent de prioriser les outils et les technologies qui aideront leurs collaborateurs à atteindre les prévisions de croissance. 

Les employés du monde entier se sont pour la plupart adaptés au rythme du télétravail et aux réunions virtuelles devenues de plus en plus fréquentes. Pour certains, ce n'est pas nouveau. Mais beaucoup n'étaient pas habitués à la communication numérique désormais nécessaire au quotidien dans notre vie professionnelle. Si les visioconférences en télétravail vous semblent compliquées, voici quelques conseils pour vous aider, vous et votre équipe.

Lorsque votre équipe reprendra le travail, une partie (ou la totalité) continuera peut-être à travailler depuis son domicile. Le travail à distance s'inscrivant sur le long terme pour de plus en plus d'employeurs, il est important de savoir comment maintenir durablement la motivation au travail.

Aujourd'hui, les lieux de travail ont évolué et se sont multipliés. Dans les équipes, certains travaillent à la maison, dans les cafés ou depuis les transports en commun. Leurs collègues vivent et travaillent parfois dans une autre ville. En même temps, le rythme de travail ne diminue pas. La collaboration et la communication doivent donc être encore plus instantanées et fluides.

Cela ne fait aucun doute, l’intelligence artificielle transforme le concept même de travail, et lorsqu’elle est associée à une collaboration efficace, les possibilités sont infinies. Dans cette série de six articles de blog, j’ai mis à contribution mes quelque 20 ans d’expertise dans le secteur pour explorer ces possibilités et imaginer un monde dans lequel intelligence artificielle et collaboration se rencontrent : un monde dans lequel le travail se trouve changé à jamais.

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